近日，第48届世界技能大赛在上海圆满落幕。国家主席习近平在向大赛所致的贺信中指出，“当前，新一轮科技革命和产业变革加速突破，给全球技能发展带来深刻影响”，并强调要“鼓励引导更多劳动者特别是青年人走技能成才之路”。总书记的贺信精神，为新时期技能人才工作指明了方向，也极大地鼓舞了省高促会全体同仁。乘着世赛的东风，回顾第三季度，省高促会在职业技能等级认定与培训领域成效明显，以一系列开创性举措和扎实成效，生动践行了“技能照亮前程”的大赛主题。

一、等级认定稳步推进：五考点十批次，近五百人参加技能评价

8月初至9月底，省高促会职业技能等级认定工作在全省范围内密集、有序展开。我们分别在清远市黄腾峡、阳江市阳春南、河源市义合、佛山市碧江、深圳市赤石5个考点，圆满完成了10个批次的等级认定工作，累计认定人数达461人。本次认定工种涵盖了车辆通行费收费员、路况监控与信息采集发布员等关键岗位。各考点组织严密，流程规范，确保了认定工作的公平、公正与权威性，为行业技能人才队伍建设提供了有力支撑。

二、四个“首次”协同创新，培训考试提质增效

在近期开展的培训与考试组织中，我们积极探索，呈现出鲜明的四个“首次”特点，标志着省高促会技能人才评价与培训工作迈上了新台阶。

（一） 首次采用线上视频课程，工学矛盾有效缓解

本次培训突破传统线下模式，首次引入线上视频课程。这一变革方便了学员利用碎片化时间灵活安排学习，显著降低了参训单位的培训及食宿成本。尤为关键的是，我们将以往线下培训所需时间大幅缩短，有效减少了对一线排班工作的影响，实现了学习效率与工作秩序的平衡。

（二） 阳春南考点首次启用，考务组织获高度肯定

阳春南考点于本季度首次投入使用，首次考试整体开展顺利，其考场布置、考务流程及考评工作得到了阳春市人社局的高度肯定。该考点的启用进一步优化了全省考点布局，为周边区域考生提供了更加便捷的认定服务。

（三） 首次启用省题库新系统，考务智能化与安全双提升
    本季度认定工作首次启用了新的省题库系统。新系统实现了与考务系统的无缝对接，可直接推送考试数据并自动完成抽卷、组卷工作，完全无需人工抽题。这不仅极大降低了试题泄密的风险，还能自动生成抽题记录，使考务管理更加规范、透明、高效。

（四） 首次使用ATA易考平台，技术防作弊再添屏障

理论考试首次使用了ATA易考平台。该平台在考前增设了人脸拍照比对功能，可通过技术手段辅助识别替考人员，有效降低了替考风险。

三、立足新起点，奋进正当时

第48届世赛上，中国代表团表现卓越，共获得41枚金牌、11枚银牌、4枚铜牌，连续第五届位居金牌榜和团体总分世界第一，创造了我国参加世界技能大赛以来的历史最好成绩，充分展现了我国技能人才队伍的雄厚实力。

省高促会第三季度开展的等级认定与培训工作，正是这项技能事业蓬勃发展、扎根基层的生动体现。四个“首次”的探索，紧扣“技能改变世界 技能照亮前程”的时代主题，体现了我们从传统考务向数字化、标准化、人性化服务转型的坚定决心。展望未来，省高促会将继续以世赛精神为引领，不断优化技能人才评价体系，为行业高质量发展输送更多高素质技术技能人才，让技能之光在平凡的岗位上绽放出不平凡的光彩。